Rusko Ministrstvo za delo je dodalo nov predlog za štiridnevni delovni teden

Wikipedia
Ministrstvo za delo je ruski vladi poslalo poročilo, v katerem je predstavilo prednosti in slabosti uvedbe štiridnevnega delovnega tedna, saj so se razprave o skrajšanem delovnem tednu vse bolj razširile.

Poročilo so sestavili po posvetovanjih z delodajalci in sindikati kot odgovor na idejo, ki jo je prvič predlagal premier Dmitrij Medvedjev letos poleti. Kljub dolgemu delovnemu času je namreč ruska delovna sila ena najmanj produktivnih med največjimi svetovnimi gospodarstvi.

"Krajši delovni teden lahko povzroči višje stroške dela in tudi večje stroške proizvodnje," je ministrstvo v torek izjavilo v sporočilu za javnost, v katerem je sporočilo, da je poročilo poslalo oblastem.

Vendar pa bi zmanjšanje delovnega časa ob ohranjanju ravni plač lahko prispevalo k boljšemu zdravju zaposlenih, izboljšanju produktivnosti in zaposljivosti. Dodalo je, da bi lahko skrajševanje delovnega tedna povečalo osebni in poklicni razvoj delavcev, kar bi jim pomagalo uravnotežiti poklicno in osebno življenje ter omogočilo čas za šport, kulturo in rekreacijo.

Poročilo, ki še ni bilo objavljeno, tudi navaja, da ruska zakonodaja že omogoča prilagodljive delovne pogoje - kot so spremembe delovnega časa in delovnih dni - na podlagi dogovorov med delodajalci in delavci.

Ministrstvo se je vzdržalo izdaje kakršnih koli uradnih priporočil in izpostavilo, da ideja o štiridnevnem delovnem tednu "potrebuje nadaljnjo preučitev." Povedalo je, da namerava ustanoviti novo delovno skupino podjetij, sindikatov in vladnih uslužbencev, da bi lahko "še naprej preučevali to vprašanje".

Če bi radi uporabili vsebino s spletne strani Russia Beyond (delno ali v celoti), pri svoji objavi dodajte zraven še povezavo na prispevek na naši strani.

Še več zanimivih zgodb in videoposnetkov najdete na Facebook strani Russia Beyond Slovenija
Preberite še:

Spletna stran uporablja piškotke. Več informacij dobite tukaj .

Sprejmem piškotke